Tutup

Pengukuran Kinerja Tahun 2024

Analis Sumber Daya Manusia Aparatur 3






Tidak Ada Target 0 - 49.99% 50 - 64.99% 65 - 74.99% 75 - 89.99% 90 - 99.99% Tercapai 100% Melebihi Target >100%

Pejabat Sasaran Kegiatan / Sub-Kegiatan Indikator Satuan Target Realisasi Target Kinerja(%)
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 Jumlah
Analis Sumber Daya Manusia Aparatur 3
  Sasaran Kegiatan :
  Tersedianya Hasil Penilaian Kinerja ASN
  Persentase ASN yang berkinerja baik persen 75
  Sasaran Sub-Kegiatan :
  Terfasilitasinya laporan pelanggaran disiplin ASN
  Jumlah Laporan Hasil Pengelolaan Penyelesaian Pelanggaran Disiplin ASN laporan 1 laporan 1 Bulan 1 Bulan 1 Bulan 1 Bulan 1 Bulan 1 Bulan 6 50


0 - 24.99% 25 - 49.99% 50 - 74.99% 75 - 94.99% 95 - 100%

Pejabat Kegiatan / Sub-Kegiatan Alokasi Anggaran (Rp) Realisasi Anggaran (Rp) Realisasi(%)
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 Jumlah
Analis Sumber Daya Manusia Aparatur 3
  Kegiatan :
  Penilaian dan Evaluasi Kinerja Aparatur 144,118,842
    Sub-Kegiatan :
    Pelaksanaan Penilaian dan Evaluasi Kierja Aparatur 29,999,566 13,116,648 13,116,648 43.72
    Pengelolaan Penyelesaian Pelanggaran Disiplin ASN 14,999,682 11,089,398 11,089,398 73.93



Pejabat Sasaran Kegiatan / Sub-Kegiatan Indikator Target Hasil Kinerja(%) Kendala Solusi
Analis Sumber Daya Manusia Aparatur 3
  Sasaran Kegiatan :
  Tersedianya Hasil Penilaian Kinerja ASN
  Persentase ASN yang berkinerja baik 75
  Sasaran Sub-Kegiatan :
  Terfasilitasinya laporan pelanggaran disiplin ASN
  Jumlah Laporan Hasil Pengelolaan Penyelesaian Pelanggaran Disiplin ASN 1 laporan 6 50